Ecosesa

No puede iniciarse la historia de ECOSESA sin enunciar la trayectoria vivida en la Dirección Seccional de Salud de Antioquia, institución en la que se fue conformando el grupo pionero durante 22 años de trabajo y  en la que se fue desarrollando el perfil que hoy define el objeto social de ECOSESA, marcado por una formación pedagógica humanista y un enfoque social donde la participación social y  comunitaria ha sido el pilar fundamental en el empoderamiento de las comunidades para lograr el mejoramiento de las condiciones de vida.

ECOSESA surge en 1996 como respuesta a los cambios del Estado y  sus políticas de modernización y ajuste fiscal por lo que se da la Reinvención del Gobierno Departamental de Antioquia, con el cual se suprimen los Centros de Formación de Recurso Humano en Salud, situación que fue comunicada en la presentación de la propuesta por parte de la Gobernación de Antioquia a mediados de agosto, decisión que llevó al grupo a vivenciar la teoría del pensador y  economista latinoamericano Manfred Max Neef que tanto se aplicaba en el trabajo social, “LAS NECESIDADES NO SON CARENCIAS SINO POTENCIALIDADES”.

Fue así como un grupo de enfermeras que quería continuar con el programa inició las gestiones para conformar una Empresa que permitiera la continuidad de un trabajo pertinente, requerido por los sectores de Salud y Educación. El 9 de septiembre de ese mismo año se realiza la Asamblea de Constitución de una Cooperativa de Trabajo Asociado a la cual se denominó ECOSESA.

El esfuerzo inicial de ECOSESA estuvo orientado a la consecución del trabajo con el fin de dar viabilidad a la Empresa, lograr su posicionamiento en el medio y generar la sostenibilidad a partir de su rentabilidad económica y  social.

La ubicación en el sector solidario y el desarrollo empresarial fueron las otras prioridades que se contemplaron y para ello se diseñó el primer Plan de Desarrollo a 5 años, ya dimensionado y proyectado hasta el 2010, con el cual se define el norte para la gestión administrativa de la Empresa, igualmente se inician contactos con el sector solidario a través de la participación en el Comité de Cooperativa de Trabajo Asociado de Asacoop y como una de las Cooperativas participes en la conformación de la Federación de Cooperativas de Trabajo Asociado. Adicionalmente se inician contactos con la Escuela Ibero Americana de Economía de Solidaridad y Trabajo, con quienes se han  realizado procesos de capacitación y asesoría en la materia, buscando definir una corriente de pensamiento al respecto, que dé identidad y direccionalidad al trabajo realizado y al modelo de Empresa como tal.

El conocimiento que el grupo de asociadas ha ido adquiriendo, así como la  construcción realizada a través de la práctica, ha llevado al grupo  al mejoramiento de los estatutos y los regímenes, a la ampliación de la base social y ha diversificar los perfiles y profesiones del equipo de trabajo.

Anualmente ECOSESA ha tenido la disciplina de hacer un balance social que da cuenta de la evolución y desarrollo de la Empresa y con él, año tras año, se hacen los ajustes y  se proyecta el trabajo de la siguiente vigencia a la luz de las decisiones de la Asamblea y  el Plan de Desarrollo Institucional.